PASING METTING
PASING METTING merupakan pemberdayaan aset sekolah berbasis coaching dan mentoring terbimbing.
Sebelum kegiatan ini, pengawas harus mengetahui capaian rapor mutu sekolah, kompetensi kepala sekolah, serta niat dan kemampuan kepala sekolah untuk menciptakan perubahan.
PASING METTING diawali dengan proses coaching: kepala sekolah diajak menganalisis tujuh aset atau modal yang dapat mendukung pengelolaan satuan pendidikan.
Dari tujuh aset tersebut, saya menggali kompetensi kepala sekolah dalam mengelola aset melalui pertanyaan-pertanyaan coaching sehingga kepala sekolah menemukan ide dan gagasan untuk memilih beberapa aset yang dapat diberdayakan dalam program sekolah.